Πλήρης ανάλυση της ισχύουσας εργατικής νομοθεσίας με όλες τις πρόσφατες τροπολογίες (μέχρι το Ν. 3846/2010, το Ν. 3850/2010, το Ν. 3863/2010, το Ν. 3899/2010, το Ν. 3996/2011, το Ν. 4018/2011, το Ν. 4019/2011, το Ν. 4024/2011, το Ν. 4046/2012, την Π.Υ.Σ. 6/28.2.2012, το Ν. 4052/2012, το Ν. 4075/2012, και το Ν. 4093/2012).
Προσλήψεις, απολύσεις (αποζημίωση μετά τον. 4093/2012), άδειες μισθωτών (μετά το Ν.3302/2004, το Ν. 3846/2010 και το Ν. 3863/2010).
Aλλοδαποί εργαζόμενοι (N. 3386/2005, Ν. 3536/2007, Ν. 4018/2011).
Η εθνική γεν. συλλογική σύμβαση εργασίας, τριετούς ισχύος (2010-2011-2012). Μείωση μισθών και ημερομισθίων (Ν. 4046/2012, Π.Υ.Σ. 6/28.2.2012 και Ν. 4093/2012).